Maria Hierling
Meine Passion ist es, Unternehmer / -innen, zu unterstützen und zu begleiten, die das Ziel verfolgen, mit Ihrer Firma / Idee etwas aufzubauen und es zu etwas ganz Besonderem zu machen.
Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Ideen und Visionen umsetzen!
Maria Hierling
Über verschiedene Stationen habe ich mich in den letzten 18 Jahren zur Human Resources Spezialistin mit Branchenerfahrung in den folgenden Bereichen entwickelt:
- E-Commerce / Handel
- Erneuerbare Energien
- Healthcare
- Investmentbanking / Unternehmensberatung
- IT
- Fintech
- Marketing / Agentur (Automotive und Unternehmensberatung)
- Merchandising
- Personaldienstleistung
- Property Management und weitere Bereiche
Vornehmlich als Head of Human Resources, verantwortete ich den Auf- und Ausbau der Personalabteilungen in diversen mittelständischen Unternehmen sowie in einigen Münchner Start-ups.
Die operative Strukturierung der HR Abteilung, das Recruiting von passenden Mitarbeitern sowie die Ausarbeitung und Durchführung von Trainings liegt im Fokus meiner Arbeit. Weitere Schwerpunkte sind die Beratung der Managementebene in allen relevanten Personalfragen sowie die Konzipierung und / oder die Neuausrichtung der Personalstrategien.
Mit meinem langjährigen Hintergrund im Personalwesen kann ich Ihnen mit breiten Kenntnissen und Know-how im Personalbereich als Interim HR Managerin, Recruiting Spezialistin, HR Business Partner, Trainerin oder Organsiationsberaterin zur Seite stehen.
Meine Passion für Human Resources und was mich motiviert / begeistert ...
Menschen und Unternehmer / -innen zu unterstützen und zu begleiten, die das Ziel verfolgen, mit Ihrem Unternehmen etwas aufzubauen und es zu etwas ganz Besonderem zu machen.
Den Bereich Human Resources als integralen Bestandteil der Unternehmensstrategie zu etablieren, damit er seinen Teil zum langfristigen Unternehmenserfolg beiträgt und so die Unternehmensziele bestmöglich unterstützt.
Herausforderungen des Unternehmens zu meistern und mit HR etwas Neues zu schaffen, sei es in starken Wachstumsphasen schnell die richtigen Mitarbeiter zu finden oder in etablierten Modellen die Mitarbeiterbindung, -entwicklung und Motiviation noch weiter zu steigern.
Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Ideen und Visionen umsetzen!
